天津赵庄工业区

• 天津市体育教育新政助推招商引资环境优化

  天津市近年推动综合教育改革，其中一项重点是将体育成绩正式纳入初中升学总分体系，通过提升学生体质水平，间接增强区域人才吸引力，为招商引资创造更健康的社区生态。自2014年起，这一政策在天津市全面实施，构建了以体育课程、日常锻炼、体质达标和统一测试为核心的评分框架，旨在培养全面发展人才。 一、 政策制定背景基于国家教育部门对青少年体质健康的重视。天津市教育委员会参考了全国性指导意见，明确将体育考核作为升学评估的重要组成部分，以响应社会对高素质人才的需求。这一改革反映了从知识本位向身心并重转变的总体趋势，强化了学校在体育培养中的责任。 二、 成绩构成包含多个维度评估。体育课程部分依据日常教学表现进行量化；日常锻炼模块聚焦学生参与课外活动的频率和强度；体质达标环节使用标准化仪器测试基础指标；统一测试安排于当年4月举行，侧重运动技能综合考核。评分总计30分，各部分权重设计体现了过程性评估理念。 三、 统一测试实施由天津市教育部门统一规划。时间选在春季学期，以户外测试为主，覆盖田径、球类等项目，确保公平公正。组织细节包括场地配置和人员培训，最大限度减少突发干扰。 四、 预期影响覆盖教育生态多个层面。学生群体将受益于习惯养成和体质提升，学校需调整课程设置以整合体育资源，社区环境通过健康理念扩散得到优化。长期来看，这有助于构建可持续发展的人才储备体系。整体政策执行强调规范性，后续评估机制将定期反馈改进方向。

  2025-08-30

• 天津上仓工业园借力津蓟铁路提速招商引资

  随着津蓟铁路市郊客车的即将开通，天津上仓工业园迎来新一轮发展机遇。这座位于蓟州区上仓镇的市级示范工业园区，正依托交通升级优势加速产业集聚，通过优化投资环境吸引绿色食品、生物医药等领域企业入驻，推动区域经济高质量发展。 一、交通动脉赋能区位优势 作为京津冀协同发展的重要节点，上仓工业园半径100公里内覆盖天津市区、北京两大核心城市，并可通过津蓟高速等五条高速公路快速连接华北物流网络。即将投入运营的津蓟铁路市郊列车将实现蓟州与天津中心城区90分钟直达，大幅提升人才流动与原材料运输效率。园区内京秦铁路与大秦铁路的双线货运能力，进一步强化了与环渤海港口的联动效应。 二、产业布局瞄准高附加值领域 园区规划形成的三大功能区呈现差异化发展态势。起步区聚焦绿色食品加工，已培育出杂粮方便面、功能性蛋白等特色产品；扩展区生物医药基地承接北京产业外溢，重点引进医疗器械、创新药研发企业；综合产业园则布局电子元器件、新型复合材料等先进制造项目。这种产业架构既符合天津市"一基地三区"定位，又能充分发挥蓟州区生态资源优势。 三、政策配套构筑投资引力 为承接首都产业转移，园区推出专项扶持措施：对高新技术企业给予研发补贴，对重大项目实施"一事一议"用地支持，并建立跨部门审批绿色通道。基础设施方面，已完成10千伏双回路电网改造和5G基站全覆盖，污水处理厂日处理能力达2万吨，为生物医药等特殊行业提供专业配套。 四、标杆项目引领集群发展 食品板块的植物蛋白提取技术已达到行业领先水平，相关产品出口多个国家和地区；医药领域吸引多家北京外迁企业建立区域性研发中心；新材料产业园与高校共建实验室，突破特种陶瓷材料产业化瓶颈。这些重点项目形成产业链上下游联动，带动园区规上工业产值连续三年保持两位数增长。 五、生态与经济协同共进 园区严格遵循"绿色园区"标准，工业用地绿化率超35%，并建立企业环保信用评价体系。在引进项目时实行能耗强度分级管控，近年否决高污染投资逾亿元。这种发展模式使园区在省级开发区综合评价中位列前茅，获评循环经济示范单位。 当前，随着津蓟同城化进程加速，上仓工业园正成为京津冀产业转移的重要承接地。未来将通过建设智能物流仓储中心、产业创新联盟等举措，进一步放大铁路枢纽效应，打造特色鲜明的现代化产业新城。

  2025-08-30

• 天津深化"放管服"改革助力营商环境优化

  天津市通过持续精简行政审批事项、优化服务流程，推动政府职能转变取得显著成效。今年以来，市级审批事项压减至9项，实现审批效率与企业满意度双提升，为招商引资和高质量发展注入新动能。 一、审批事项做减法激发市场活力 天津市严格落实国家关于深化"放管服"改革部署，对工业领域审批事项实施分类优化。其中，年综合能源消费量低于1000吨标准煤且电力消费量不足500万千瓦时的固定资产投资项目，全面免除节能审查环节；工业技改投资备案审批调整为服务事项；取消食盐添加营养强化剂行政审批。通过系统性梳理，市级行政审批事项较改革前压缩比例超过60%。 二、流程再造推动服务效能跃升 在固定资产投资项目合理用能审批等9个领域，天津市完成审批流程地方标准制定，实现办理环节平均减少30%，申报材料精简25%。市工信委建立"帮办督办"机制，将农药生产许可审批时限从法定20个工作日压缩至5个工作日，相关案例入选省级优化营商环境典型案例。 三、证明事项清理破除制度壁垒 开展"减证便民"专项行动，全面核查行政审批涉及的证明文件。对缺乏法律法规依据的12类证明材料予以废止，推行告知承诺制办理模式。市工信委同步清理内部互开证明事项，实现"数据跑路"替代"群众跑腿"。 四、智慧监管构建新型服务体系 依托政务服务平台建设，天津市实现9项保留审批事项全流程网上办理。建立审批效能电子监察系统，对受理、审核、办结等环节实施动态监测。2023年上半年办理的424项行政许可均提前办结，企业投诉量保持零记录。 五、改革成效转化为发展优势 通过降低制度性交易成本，天津市制造业投资增速较改革前提升3.2个百分点。在新能源、生物医药等领域，项目落地周期平均缩短40天。下一步将持续完善事中事后监管体系，推动"放管服"改革从简政放权向制度创新深化。

  2025-08-30

• 天津示范园区升级与楼宇经济提质会议召开

  天津市政府召开推动示范工业园区与楼宇经济发展专题会议，围绕招商引资与产业升级，对两项工作的重点任务进行再部署。会议强调要发挥集聚效应与品牌优势，提升发展质量，推动全市经济高质量发展。 一、聚焦区县实力提升的战略举措 本次会议将示范工业园区建设与楼宇经济发展明确定位为增强区县综合实力、提升产业结构层次的核心战略支撑。会议指出，这两项工作对于优化区域空间布局、促进资源高效配置、构筑现代产业体系具有重要意义，是推动城市经济实现内涵式增长的关键路径。实现二者的协同推进，能够有效整合政策、资金、土地等要素资源，发挥规模效应与优化效应，为全市经济持续健康发展注入强劲动能。 二、强化规划引领绿色发展 会议要求以高水平规划为先导，引领示范工业园区和楼宇经济实现差异化、高端化和绿色化发展。示范工业园区需强化顶层设计，明确特色主导产业方向，避免同质化竞争，坚持走高端制造与现代服务并重的发展之路。同时，要严格绿色发展标准，从规划设计源头落实环保要求，推动产业生态化、生态产业化。楼宇经济发展同样需注重规划引导，强化楼宇定位，实现高端商务服务、新兴业态与特色产业的协调发展。 三、深化产业聚集促进双提升 会议强调将产业聚集作为主攻方向，着力构建核心竞争力。围绕既定的产业定位和发展方向，精准开展招商引资工作：瞄准产业链上下游关键环节，大力引进具有引领性和带动性的优质企业；持续培育扶持园区和楼宇内的骨干企业做优做强；积极推动现有企业和项目的技术升级、模式创新。通过“引进、培育、升级”三措并举，最终目标是实现经济效益（产出强度、税收贡献等）和发展业态（技术水平、创新能力、产业能级等）的“双提升”。 四、完善载体建设优化服务环境 打造一流的软硬件载体环境被视为吸引企业、留住人才的基础保障。会议要求大力完善示范工业园区的基础设施，补齐生产生活服务的短板，构建“智慧园区”管理体系。对于楼宇经济，要提升楼宇智能化水平和专业化管理能力。在软件环境方面，重点提供便捷高效的政务服务和商务服务，持续推进“放管服”改革，优化审批流程，完善融资、人才、信息等综合服务配套，切实降低企业运营成本，营造市场化、法治化、国际化的营商环境。 五、推动政策落地释放引导效应 确保已出台的各项扶持政策真正落地见效是当务之急。会议明确要求各区县、各部门要深入研究、精准理解各项产业扶持、科技创新、人才引进、减税降费等方面的政策措施，打通政策落地的“最后一公里”。要着力提高政策的针对性、可及性和实效性，有效利用政策杠杆激发市场主体的内生动力，充分发挥其在引导产业方向、鼓励企业投资、促进转型升级中的带动作用。 六、健全机制强化考核增合力 会议强调了组织领导在推动工作中的核心作用。要求进一步健全示范工业园区和楼宇经济发展的协调联动机制，明确市、区、园（楼）各方的具体责任清单。要强化任务目标的分解与年度考核机制，运用动态监测与绩效评估手段，确保各项决策部署落到实处。通过整合各方资源和力量，形成市域范围内协同配合、步调一致、高效联动的工作格局和强大合力。 七、推广典型营造比学赶超氛围 会议还提出要加大宣传推广力度。要求深入挖掘、及时总结在示范工业园区建设和楼宇经济发展过程中涌现出的成功模式和创新经验，选树一批效益突出、特色鲜明的先进典型单位（如代表性楼宇、特色产业园）。通过组织经验交流、现场观摩等多种形式，积极推广先进做法，旨在全市营造出相互学习、对标先进、争创一流的良好发展氛围，激发各区县、各园区和楼宇主体的发展活力和创新动力。 此次会议规模覆盖了市级相关部门、区县政府以及重点园区楼宇管理单位的负责人。会议的召开，旨在凝聚共识，明确方向，压实责任，推动全市示范工业园区能级跃升和楼宇经济发展提质增效，为构筑现代产业体系、提升城市综合实力提供坚实支撑。

  2025-08-30

• 天津市东丽区深化妇儿服务促区域和谐发展

  天津市东丽区妇儿工委在招商引资背景下召开重要会议，强调优化妇女儿童服务以支持区域可持续发展。会议回顾年度工作成效，部署重点任务方向，聚焦基础设施建设、观念转型、服务优化和创新机制构建。各单位积极响应，将工作列入优先议程，共同推动妇女儿童规划落实。 一、会议背景与目标明确 天津市东丽区妇儿工委召开全委扩大会议，旨在强化区域妇女儿童事业发展。该会议作为年度工作复盘与规划载体，结合招商引资驱动的发展战略，强调了维护妇女儿童权益对营造良好投资环境的关键作用。会议传达了以规划为导向的行动方针，确保目标层层分解到单位层级。通过整合多部门资源，构建协同机制，体现天津市东丽区政府对民生福祉的高度重视。 二、工作总结及成效评估 2013年，天津市东丽区妇儿工委扎实推进妇女儿童发展规划落实，取得阶段性成效。在设施投入领域，逐步完善妇幼保健和教育设施网络，提升公共服务覆盖范围。观念转型方面，开展了多形式宣传教育，增强社区和家庭对妇女儿童权利的认知。服务优化聚焦关键群体需求，重点强化医疗卫生和教育资源倾斜。改革创新探索了新服务模式，例如整合社会力量参与，形成更高效的服务供给体系。整体上，工作成果为妇女儿童创造了更安全、更公平的发展环境。 三、年度任务与核心策略部署 2014年，天津市东丽区将妇女儿童工作列为重点任务方向，突出四大推进策略。设施建设是基础支撑，计划增建社区托育中心和妇幼保健网点，确保物理空间充足且可及。转变观念是关键驱动，持续开展能力建设培训，破除传统认知壁垒，引导全社会形成尊重妇女儿童权益的氛围。优化服务是核心内涵，着重提升健康监测、教育公平和社会保障水平，构建无死角服务体系。改革创新是动力源泉，试点智慧服务管理机制，鼓励基层探索创新实践，通过制度化改革释放工作潜能。 四、单位行动响应与协作落实 会上，各职能部门负责人围绕分工进行部署交流。区教育局发言表示，将强化教育资源配置，确保儿童公平受教权利，推广家庭教育支持项目。区卫生局指出要完善妇幼健康档案系统，扩大基本医疗覆盖，降低孕产风险和儿童疾病率。区民政局强调落实弱势群体救助机制，加强孤儿和困境儿童帮扶，探索社区互助模式。区委组织部则重点阐述人才政策衔接，推动妇女干部培养和使用，支持女性群体职业发展。各方承诺通过常态化协作机制，将工作抓牢抓实。 五、综合影响与发展展望 天津市东丽区本次会议强化了妇女儿童工作的战略高度，体现了以规划引领发展的思路。通过设施、观念、服务和创新四轮驱动，将助力区域招商引资的软环境提升，促进人口素质和社会和谐。未来，天津市东丽区计划深化跨区合作和经验输出，进一步推动妇女儿童规划与城市发展同步融合，为京津冀一体化贡献东丽智慧。

  2025-08-30

• 天津开发区构建智慧政务矩阵助力招商引资

  天津经济技术开发区通过打造“三号一微一平台”数字化服务体系，显著提升行政审批效率，成为优化营商环境的标杆。该模式以“网办更快、网办优先、网办无忧”为核心，推动招商引资项目快速落地，实现企业办事“零跑腿”与政务服务的全流程智能化。 一、首创“淘宝式”政务平台获国家专利 2016年，天津开发区自主研发的行政审批服务平台正式上线，其交互设计与功能架构获得国家软件专利认证。该系统支持130项高频事项在线申报，涵盖企业设立、工程许可、社保税务等全类别业务，网上办理率突破70%。平台采用智能表单预填、电子证照共享等技术，将平均办理时长压缩60%以上。 二、多元渠道构建互补服务矩阵 除PC端平台外，开发区同步开通微信服务号、订阅号及官方微博，形成“三号一微一平台”立体化服务网络。企业可通过公众号完成进度查询、材料提交、在线咨询等操作，2023年数据显示，线上交互量同比增长71.5%，证照寄递服务使用率提升27%。第二代自助终端机的部署进一步实现24小时跨区域办理，覆盖全部行政审批事项。 三、商事登记改革破解排队难题 针对自贸区大厅业务积压问题，开发区推行预约预审机制与服务前移模式。申请人线上提交材料后，工作人员提前完成合规性审查，使商事登记网办率提升超30%。2023年1-8月，行政服务中心线下叫号量同比下降34.1%，企业一次性办结率升至70%，有效解决等候久、进度慢等痛点。 四、全流程服务赋能企业成长 通过百余家企业的常态化政企互动，开发区建立线上线下协同机制。从政策推送、材料指导到审批跟踪，专属服务团队全程介入，企业好评率达100%。该模式已复制至人才引进、跨境贸易等领域，助推区域经济高质量发展。 天津开发区通过技术创新与流程再造，将传统政务服务转化为数字化生产力。未来，该区计划拓展智能客服、区块链存证等应用，持续完善智慧政务生态体系。

  2025-08-30

• 天津开发区人才服务创新成果获国家级赞誉

  天津开发区人力资源服务机构在提升区域公共服务效能方面取得突破性进展，其人才服务窗口凭借卓越表现荣膺全国性荣誉。该成就不仅彰显了机构在优化营商环境中的关键作用，更通过高效人才服务为区域招商引资提供有力支撑，成为助力高质量发展的典范。 一、国家级认证体现服务标杆地位 人力资源社会保障系统每三年开展的全国优质服务窗口评选，代表我国公共服务领域的最高水准。2013年度评选聚焦窗口单位的服务规范度、创新性和群众满意度等核心指标。天津开发区人才服务窗口经过多轮严格审核，在服务模式创新、业务流程优化及数字化应用方面获得评审组高度认可。该荣誉的获得标志着该窗口在规范化服务、响应速度和解决复杂问题能力等方面已达到全国领先水平。 二、民生为本理念引领服务升级 天津开发区人力资源服务机构将民生需求作为服务设计的根本出发点。在服务大厅实施"一站式"受理模式，整合社保办理、人才引进、劳动关系协调等12类高频业务，平均办理时限压缩65%。创新推出"云窗口"服务平台，突破传统服务时间限制，使人才档案转递、职称申报等业务实现全流程线上办理，有效解决企业群众"上班时间没空办、休息时间没处办"的痛点。针对重点企业建立服务专员机制，2013年为区内200余家重点企事业单位定制人才配套方案，形成"政策找人"的精准服务体系。 三、法治化建设筑牢服务根基 依法构建标准化服务框架是该机构的核心工作原则。全面梳理服务事项清单，将87项行政服务事项纳入标准化管理，编制《窗口服务操作规范指引》并动态更新政策解读库。开发智能预审系统，对申报材料进行电子化合规核验，使材料退回率下降85%。在劳动争议调解领域首创"监察+仲裁+调解"三联动机制，2013年通过前端调解化解纠纷数量同比增长120%，切实维护区域劳动关系的和谐稳定。 四、技术赋能驱动服务效能跃升 天津开发区持续深化"互联网+人社服务"实践。整合社保、就业、人才数据库，建成全国开发区首个智能决策支持系统，可动态监测区域人才流动趋势和结构变化。在服务终端部署智能引导机器人，实现业务咨询秒级响应。上线移动服务平台，集成35项高频业务功能，同步开发政策计算器工具，企业通过输入基础数据即可自动匹配适用政策条款，政策申报通过率提升至98%。该项技术创新对改善区域投资环境产生显著带动效应。 五、队伍专业化提升服务温度 窗口服务品质的核心支撑在于人才队伍建设。天津开发区人力资源服务机构建立"岗位能力矩阵"培养体系，每季度开展业务能力星级评定。实施情景化培训机制，围绕应急处突、跨文化沟通等主题开发32个实训案例库。创新"政务服务体验官"制度，邀请企业人力资源经理定期对服务流程进行全环节评估。队伍建设成效直接转化为服务感知度提升，第三方测评显示窗口服务满意度连续多年保持97%以上高位。 此次国家级荣誉的取得标志着天津开发区人力资源服务进入新发展阶段。随着京津冀协同发展战略深入推进，该机构将持续优化人才服务生态，通过数字化改革和流程再造，构建更具竞争力的人才服务体系，为区域经济高质量发展提供坚实人才支撑。

  2025-08-30

• 天津开发区荣获京津冀协同发展创新案例奖

  天津开发区在京津冀协同发展中成效显著，凭借制度创新、载体建设及服务优化等实践荣获京津冀协同发展创新案例奖。该区通过强化招商引资、承接非首都功能疏解等举措，推动区域资源共享与产业协作，为京津冀协同发展提供了具有示范意义的实践经验。 一、以制度创新为核心，构建高效政务服务体系。天津开发区聚焦疏解非首都功能的关键任务，在政务服务领域推进多项改革。实施一站式审批模式，整合各部门审批流程，实现企业办事“一窗受理、集成服务”。推进多证合 一、证照分离改革，将企业开办所需的多个证照整合为一个统一社会信用代码营业执照，减少审批环节。创新国地税联合办税机制，打破部门壁垒，实现税费征收、管理、服务一体化，提升办税效率。推行商事登记网审制度，企业可通过线上平台提交登记材料，审核流程全程电子化，缩短企业开办时间，降低制度性交易成本。 二、强化载体建设，打造优质产业承接平台。为有效承接北京非首都功能项目，天津开发区规划建设了多个专业化产业载体。打造滨海新区企业总部集聚区，吸引各类企业总部入驻，形成总部经济集群效应。建设天河科技园，聚焦科技研发与成果转化，为高新技术企业提供研发场地与配套服务。设立MSD京津冀产业对接区，专门承接北京产业转移项目，促进三地产业协作。同时，布局多个双创载体和众创空间，为初创企业和创新团队提供办公场地、创业指导、资源对接等支持，培育区域创新活力。 三、优化服务水平，提供全链条企业支持。天津开发区围绕企业发展全生命周期需求，构建一站式专业化服务体系。在企业设立阶段，提供注册登记、资质审批等全程帮办服务；在运营阶段，协助解决生产要素保障、市场拓展等问题；在研发阶段，对接科研机构与高校资源，促进产学研合作。针对企业实际需求，推出特色服务举措，如开展人才招聘专项服务，帮助企业解决用工需求；推出“office+”服务，整合办公配套资源，为企业提供便捷的商务服务，助力企业降低运营成本，提升发展韧性。 四、深化协同发展，推动区域资源互通融合。天津开发区紧扣天津“一基地三区”发展定位，持续深化与京津冀三地的协同合作。进一步强化载体园区建设，完善基础设施配套，提升对非首都功能项目的承接能力。加大力度承接北京非首都功能转移疏解，重点吸引符合区域产业定位的企业、项目及创新资源。通过政策协同、产业协作、创新协力等方式，促进三地产业、企业、人才、资金等要素跨区域流动与优化配置，推动区域经济高质量发展，为京津冀协同发展贡献实践力量。

  2025-08-30

• 天津空港创新口岸服务助力京津冀协同发展

  天津空港口岸通过深化功能建设与服务模式创新，成为区域招商引资的重要平台。通过落实国家战略部署，优化通关流程，拓展指定口岸功能，为京津冀地区产业链升级提供高效物流支撑，持续提升跨境贸易便利化水平。 一、指定口岸功能持续完善 天津空港先后获批进口药品、植物种苗、冰鲜水产品和水果四类指定口岸资质，形成特色化通关服务体系。进口药品口岸保障了京津冀地区医疗机构急需药械的高效运输；植物种苗口岸服务了区域农业科研需求；冰鲜水产品和水果口岸则满足了消费市场多样化需求，年吞吐量稳步增长。 二、智慧通关体系全面升级 通过“三互”大通关改革，实现航空器全天候无障碍通关，旅客通关效率提升。创新“一机双屏”查验模式，将行李检查时间压缩。国际货运方面建立弹性工作制，90%进口货物实现电子化放行，空运货物可提前完成申报流程。国际转关作业取消预约限制，企业可自主安排进出口操作流程。 三、重点产业定制化服务成效显著 为空客A330项目建立专项通关机制，从飞机部件进口到整机交付形成全流程保障方案。该模式已拓展至航空航天、生物医药等重点产业，通过前置申报、随到随验等举措，使大型设备通关时间缩短。 四、区域协同机制深度整合 建立跨部门属地协调平台，实现海关、边检、机场三方数据实时共享。该机制在应对突发物流需求时展现灵活性，曾保障多批次紧急物资快速通关。同时与北京、河北主要空港建立应急联动预案，提升京津冀口岸群协同处置能力。 天津空港口岸通过制度创新与技术赋能，已形成具有示范效应的口岸运营模式。下一步将持续优化口岸营商环境，重点培育高附加值商品进出口服务能力，为区域开放型经济发展提供更强支撑。

  2025-08-30

• 天津市外商投资恳谈会深化交流与优化环境

  天津市为推进招商引资工作，于2016年成功召开了外商投资企业恳谈会。本次会议旨在倾听企业在津运营中的需求，提升投资环境，助力区域经济发展。副市长及相关部门负责人与会，与外资企业代表深入交流，聚焦优化服务机制。通过现场问答，解决了企业面临的实际问题，并呼吁加强国际合作，共同促进天津开放新格局。会议体现了天津市对外资企业的高度重视，为推动高质量发展奠定基础。 一、会议背景与目标设定 本次恳谈会源于天津市长期坚持的开放战略，旨在响应国家关于深化外资政策的要求。天津作为重要经济枢纽，外资企业在本地发展中扮演关键角色，2016年该市持续推动投资便利化改革，强化政策落地。会议召开是为建立高效沟通渠道，收集企业反馈，直接转化为改进措施。这一形式彰显了政府对外资企业的尊重和信赖，并强调了招商引资的核心地位，以加速产业升级。 二、企业参与与建议采集 在会议中，多家在津外商投资企业代表积极参与，包括空中客车（天津）总装有限公司代表在内的发言，分享了经营经验并提出了具体建议。企业诉求主要集中在优化监管流程、完善物流基础设施以及提升人才引进政策等方面。代表们建议简化行政审批手续，降低运营成本，增强国际竞争力。这些意见反映了外资企业对天津市发展的热切期待，政府现场回应将纳入后续政策调研中。 三、政府承诺与政策优化 副市长代表天津市介绍了上一年度经济成就，着重强调外资企业为本地就业和税收的突出贡献，并重申将坚定不移实施开放带动战略。政府承诺进一步优化投资环境，推出针对性服务措施，如强化知识产权保护、拓展贸易便利化通道。会议通过互动环节，解决了企业提出的融资难等实际问题，表明天津市致力于打造公平透明的营商环境，支持企业做大做强。 四、未来合作与发展前景 政府呼吁外商投资企业把握天津发展机遇，在更广泛领域深化合作，扩大国内外市场布局。基于会议讨论，天津市计划加大创新领域引资力度，推动高技术产业投资，并支持企业参与区域一体化进程。此次恳谈会加强了政企纽带，为后续政策落地提供支撑，同时体现了天津市在2016年推动国际合作的新高度。未来将延续对话机制，助力外资企业实现可持续发展目标，共同书写开放新篇章。

  2025-08-30

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